Молодой специалист, окончивший вуз, обязан отработать не менее пяти лет в любом учреждении области, испытывающем дефицит кадров

Өңір басшысының сөзінше, аймақтың кадрлық әлеуетін нығайту үшін жергілікті бюджет есебінен білім беру гранттарын бөлу ісі маңызды.  

«Жоғары оқу орнын бітірген жас маман облыста кадр тапшылығы бар кез келген мекемеде кемінде бес жыл еңбек етуі тиіс. Бұл – өңірлік кадр тапшылығын мақсатты шешудің нақты тетігі»,– деді әкім.

По словам руководителя региона, распределение образовательных грантов за счет местного бюджета является важным для укрепления кадрового потенциала региона.  

«Молодой специалист, окончивший вуз, обязан отработать не менее пяти лет в любом учреждении области, испытывающем дефицит кадров. Это конкретный механизм целевого решения проблемы дефицита кадров в регионе»,— отметил аким.


Источник: https://web.telegram.org/k/#@aqtobe_oblysy_akimdigi
Фото: с телеграма

Опубликовано:
Время: 08:42
Рубрика: Новости
Категория: Актобе